La empresa GoodBiz Network, especialista en soluciones empresariales estratégica a vísperas del 28 de agosto Día Nacional de las Personas Mayores lanzó una campaña de diversas vacantes con el propósito de darles una oportunidad de trabajo al 60% de personas con 60 años o más para que formen parte de su equipo.
Los puestos disponibles que proporciona la empresa son: promotores, asesores, instructores, psicólogos, profesionales en recursos humanos, contabilidad e instructores de Yoga.
Y eso no es todo, la compañía da la facilidad de trabajar desde casa desde cualquier parte del país por cuestión de emergencia sanitaria.
«Los talentos mayores de 60, además de amplia experiencia y compromiso, desempeñan su labor con calidad y calidez humana, que es precisamente lo que caracteriza a nuestros servicios de bienestar integral para empleados, canal de denuncias y cumplimiento de la NOM-035 que ofrecemos a nuestros clientes», señaló Esmeralda Araiza, Embajadora en Iberoamérica para GoodBiz.
La NOM-035, es una normativa orientada a prevenir los factores de riesgo psicosociales en el trabajo.
El 10% de la población Mexicana son personas de 60 años, lo cual representa un gran reto de inclusión laboral para México.
Este lanzamiento se realizó el 19 de agosto por redes sociales, los diferentes cargos ya establecidos poseen una edad aplicada.
Elizabeth Bustos de Orizaba Veracruz, aspirante a una de las vacantes, compartió en el formato de postulación que su interés surge porque considera que todavía es productiva, útil y posee las ganas de seguir laborando en pro de la sociedad en general.
Arnulfo Mendoza de San Luis Potosí, comentó en su postulación para la vacante de Instructor de Yoga, que a sus 75 años de edad quiere seguir productivo y dar un servicio que ayude a las empresas a mejorar la calidad de vida de sus empleados.
Fuente: Roast Brief
